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2026年江西九江市事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘364名公告

2026-02-02 17:53:36 [您的教師考試網(wǎng)]

附件1：九江市事業(yè)單位2026年統(tǒng)一公開招聘工作人員崗位表.xls

附件2：九江市事業(yè)單位2026年統(tǒng)一公開招聘工作人員報(bào)考指南.docx

附件3：學(xué)科專業(yè)目錄匯編.pdf

附件4：事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（2026年版）.pdf

根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將九江市事業(yè)單位2026年統(tǒng)一公開招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

本次九江市事業(yè)單位公開招聘計(jì)劃共364名，具體招聘崗位及要求詳見《九江市事業(yè)單位2026年統(tǒng)一公開招聘工作人員崗位表》(附件1，以下簡稱《崗位表》)。

二、報(bào)考條件

(一)報(bào)考人員須具備下列條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4.具有招聘崗位所需的任職資格、職業(yè)資格、技能要求、身體條件和心理素質(zhì);

5.具備招聘崗位所要求的其他資格條件。

(二)不得報(bào)考的情形

1.因犯罪受過刑事處罰的人員;

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員;

3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查調(diào)查的人員，尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)等處分的人員;

4.在各級公務(wù)員、事業(yè)單位考試和法律規(guī)定的其他國家考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

6.現(xiàn)役軍人;

7.在讀的普通高校全日制非2026屆畢業(yè)生(在讀的全日制非2026屆畢業(yè)生不能用已經(jīng)取得的學(xué)歷報(bào)考，如在讀碩士研究生不得以其已經(jīng)取得的本科及以下學(xué)歷報(bào)考);

8.考生不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列情形的崗位;也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的崗位;

9.有服務(wù)期要求且仍在服務(wù)期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員;

10.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

(三)報(bào)考注意事項(xiàng)

詳見《九江市事業(yè)單位2026年統(tǒng)一公開招聘工作人員報(bào)考指南》(附件2，以下簡稱《報(bào)考指南》)。

三、網(wǎng)上報(bào)名

本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式，按照以下程序進(jìn)行：

(一)注冊報(bào)名�？忌捎�2026年2月4日9：00至2月10日17：00期間登錄九江市人事考試網(wǎng)(http：//www.jxpta.com/jxsrskszx/jjsrsksw/pc/list.html)，進(jìn)入考生注冊頁面，如實(shí)填寫個(gè)人報(bào)考信息，并上傳考生本人近期(6個(gè)月以內(nèi))電子照片(半身免冠正面證件照，白底彩色)進(jìn)行網(wǎng)上注冊報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

本次招聘實(shí)行誠信報(bào)考制度，招聘單位不進(jìn)行網(wǎng)上資格初審。請考生仔細(xì)對照所報(bào)崗位條件，不符合崗位條件者，請勿報(bào)名和參加考試;已參加考試的，成績一律無效。

(二)網(wǎng)上繳費(fèi)。報(bào)名信息提交成功的考生可進(jìn)入繳費(fèi)頁面進(jìn)行繳費(fèi)，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照贛發(fā)改收費(fèi)字〔2017〕340號(hào)文件規(guī)定為每人每科50元，繳費(fèi)時(shí)間截止到2月11日17：00�？忌瓿衫U費(fèi)視為報(bào)名成功，未按要求進(jìn)行繳費(fèi)視為放棄報(bào)考。繳費(fèi)成功之后不得退費(fèi)，報(bào)考崗位不能更改或取消。

2月4日9：00至2月8日17：00，低保保障家庭、脫貧戶家庭人員和防返貧監(jiān)測對象等符合相關(guān)規(guī)定的考試費(fèi)用減免對象，可向九江市人事考試中心申請減免考試費(fèi)用，相關(guān)要求見《報(bào)考指南》。

(三)報(bào)名人數(shù)統(tǒng)計(jì)。為引導(dǎo)考生有序報(bào)考，將于2月6日、7日下午17：00在九江市人事考試網(wǎng)公布各招聘崗位完成繳費(fèi)報(bào)名考生人數(shù)，之后不再公布報(bào)名人數(shù)。

(四)網(wǎng)上改報(bào)。對報(bào)名成功人數(shù)與招聘人數(shù)之比達(dá)不到3：1的崗位，相應(yīng)核減該崗位的招聘人數(shù)直至取消該崗位的招聘。崗位核減、取消情況將在九江市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)、九江市人事考試網(wǎng)公布，請考生及時(shí)關(guān)注。被取消崗位的考生可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行一次網(wǎng)上改報(bào)，未改報(bào)的可退回已繳筆試考試費(fèi)。被核減招聘人數(shù)崗位的考生不得改報(bào)。改報(bào)期間不接受未報(bào)名人員注冊報(bào)名。

(五)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。考生可在3月23日9：00至3月27日17：00期間登錄九江市人事考試網(wǎng)打印準(zhǔn)考證。

四、筆試、資格審查、遞補(bǔ)及面試

本次招聘采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

(一)筆試

1.時(shí)間和地點(diǎn)。綜合管理類(A類)考試時(shí)間為3月28日上午，社會(huì)科學(xué)專技類(B類)、自然科學(xué)專技類(C類)、醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)考試時(shí)間為3月29日上午，考點(diǎn)均設(shè)在九江市。

2.考試內(nèi)容。筆試考試科目為《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩科，滿分各150分，總分300分。所有考生均需參加相應(yīng)類別的兩科考試。考試范圍詳見《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2026年版)》(附件4)。

3.考試方式。兩個(gè)筆試科目連續(xù)進(jìn)行考試，中間不間斷。兩個(gè)科目題本為合訂本，考試開始前發(fā)放，各科答題卡分別發(fā)放。第一科考試時(shí)間截止后，收取第一科考試的答題卡;第二科考試時(shí)間截止后，收取第二科考試的答題卡及所有發(fā)放的考試資料。

4.公布成績。筆試成績擬于5月中旬公布，考生可在九江市人事考試網(wǎng)查詢本人筆試成績。

5.確定進(jìn)入面試人員。筆試閱卷結(jié)束后，由九江市人力資源和社會(huì)保障局確定各類崗位筆試合格分?jǐn)?shù)線。在筆試合格人員中，根據(jù)筆試成績從高分到低分，按照崗位招聘人數(shù)以1：3的比例確定進(jìn)入面試人員(如遇末位同分情況一并進(jìn)入面試)。進(jìn)入面試人員名單將在九江市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)、九江市人事考試網(wǎng)公布。

(二)資格審查

筆試后的資格審查在同級人社部門指導(dǎo)監(jiān)督下，由事業(yè)單位主管部門負(fù)責(zé)。資格審查結(jié)果報(bào)送由市直事業(yè)單位主管部門和各縣(市、區(qū))人社部門負(fù)責(zé)。

進(jìn)入面試考生在參加面試前須按資格審查單位要求的時(shí)間和地點(diǎn)，持報(bào)考材料原件和復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場資格審查，具體事宜由資格審查單位負(fù)責(zé)通知。請各位考生在成績公布后保持聯(lián)系方式暢通，因提供不準(zhǔn)確信息導(dǎo)致無法聯(lián)系而影響面試的，后果由考生自行承擔(dān)。未在規(guī)定時(shí)間參加資格審查的考生，視為自動(dòng)放棄面試資格。

資格審查中，對不符合報(bào)考條件的考生，資格審查單位應(yīng)當(dāng)取消其面試資格。資格審查貫穿于招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)考生弄虛作假或與公告崗位所要求的資格條件不符的，一經(jīng)查實(shí)即取消面試和聘用資格，由此造成的后果由考生自行承擔(dān)。

(三)遞補(bǔ)

對取消或放棄面試資格產(chǎn)生的面試人員空缺，從本崗位未進(jìn)入面試且排名在應(yīng)進(jìn)入面試人數(shù)兩倍之內(nèi)的合格人員中，按筆試成績從高分到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員須通過資格審查后方能參加面試。無人可遞補(bǔ)時(shí)，將組織現(xiàn)有進(jìn)入面試人員開展面試。面試當(dāng)天放棄的不予遞補(bǔ)。

(四)面試

面試由九江市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織，面試方式詳見《崗位表》，面試總分為100分。對實(shí)際參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)之比達(dá)不到3：1的崗位，應(yīng)達(dá)到九江市人力資源和社會(huì)保障局設(shè)置的面試成績合格線，未達(dá)到合格線者不予聘用。

五、總成績計(jì)算辦法

本次招聘考試筆試和面試成績各占50%，總成績計(jì)算辦法為：考生總成績=筆試成績×(50÷筆試總分)+面試成績×(50÷面試總分)。例如：某考生筆試兩科得分為240分，面試得分為80分，則該考生總成績=240×(50÷300)+80×(50÷100)=80分�？偝煽儾捎盟纳嵛迦敕ň_到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

六、體檢、考察、公示、聘用

(一)體檢。根據(jù)考生總成績，從高分到低分按照崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢人員(總成績相同時(shí)按面試成績從高分到低分的順序確定;面試成績也相同的，依次按《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》、《綜合應(yīng)用能力》科目筆試成績進(jìn)行排名)。

體檢由同級人社部門組織實(shí)施。有行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的，執(zhí)行行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn);沒有行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的，參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

(二)考察。招聘單位及其主管部門參照公務(wù)員考察辦法對體檢合格者進(jìn)行考察，全面了解考察對象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、工作能力、遵紀(jì)守法、廉潔自律、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況。

(三)公示。對考察合格的擬聘用人員在九江市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示。

(四)聘用。公示期滿，對沒有問題或者反映的問題不影響聘用的人員，辦理聘用備案手續(xù);對反映存在影響聘用的問題并查實(shí)的，不予備案;對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩備案，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否備案。

在體檢、考察、公示、聘用等環(huán)節(jié)中，因考生自動(dòng)放棄或不合格產(chǎn)生的崗位空額不予遞補(bǔ)。

七、紀(jì)律監(jiān)督和責(zé)任追究

報(bào)考人員在招聘過程中，查明有違紀(jì)違規(guī)違法行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等法律法規(guī)，予以嚴(yán)肅處理和責(zé)任追究。有情節(jié)嚴(yán)重、影響惡劣或者情節(jié)特別嚴(yán)重、影響特別惡劣的違紀(jì)違規(guī)行為的，將記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫。涉嫌違法犯罪的，移送有關(guān)國家機(jī)關(guān)依法處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

八、其他注意事項(xiàng)

(一)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(二)根據(jù)招聘工作職責(zé)，來信、來訪由市直事業(yè)單位主管部門和各縣(市、區(qū))人社部門調(diào)查處理，并將調(diào)查處理結(jié)果送市人力資源和社會(huì)保障局備案。

(三)考生報(bào)考前，請認(rèn)真閱讀《報(bào)考指南》，屬資格審查及具體崗位條件問題，請直接撥打崗位表中對應(yīng)的咨詢電話。

(四)本公告未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

九、咨詢、監(jiān)督電話

(一)政策咨詢電話：0792-12333、九江市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科0792-8211587;屬考務(wù)和報(bào)名中的技術(shù)問題，請咨詢0792-8580200。

(二)監(jiān)督電話：九江市人力資源和社會(huì)保障局機(jī)關(guān)紀(jì)委0792-8558609。

本公告由九江市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

九江市人力資源和社會(huì)保障局

2026年2月2日

原文標(biāo)題：九江市事業(yè)單位2026年統(tǒng)一公開招聘工作人員公告